KRIVET 인재상

KRIVET CUPS
본원은 “국민의 평생 직업능력 향상 지원과 국가의 인적자원 개발 선도를 통해
능력중심사회 구현에 기여한다”는 비전을 달성하기 위해,
전 구성원의 연구수행 지침(행동 지침)인 핵심가치를
‘창조(Creation)’, ‘융합(Unity)’, ‘실용(Practice)’, ‘섬김(Service)’의 4가지로 설정
창조Creation

국가 인적자원정책을 선도하기 위해 연구사업 추진 계획 수립 및 추진 과정에서 정부 정책, 정책 현안 및 환경을 분석하고, 미래의 중장기 전략에 기초하여 장기과제, 전략과제를 선제적으로 발굴‧수행함(Input 중심).

융합Unity

직업능력개발 정책 연구를 강화하기 위해 본원의 다양한 학문 배경의 인력들이 협동연구를 수행하고 외부의 다학문적 협동연구를 추진하여 교육과 노동시장, 직업교육과 직업훈련, 일과 자격 등 영역 간 협력과 교류, 공유와 확산을 통해 국가 인적자원 개발을 선도함(Process 중심).

실용Practice

능력중심사회 구현을 위한 정책들이 안착될 수 있도록 직업능력개발, 평생직업교육 연구사업을 능동적으로 추진하여 정부 부처, 산업계, 중등 및 고등 교육 단계 직업교육 훈련기관 현장 등에 즉시 활용 가능하고 실효성 높은 정책 자료와 프로그램을 제공하여 직업능력개발 싱크탱크로서의 역할을 강화함(Process 중심).

섬김Service

윤리경영, 연구윤리 등 국책연구기관으로서의 사회적 책무성을 강화하고, 기관 경영에 관한 의사결정 과정에 있어 투명성을 확보하고 구성원의 소통 기회 확대, 안정적인 업무 환경을 조성함(Output 중심).

위 웹페이지에서 제공하는 기능과 콘텐츠에 오류나 개선의견이 있으신가요? 오류 및 개선의견 접수