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보고서·자료

직업능력개발훈련기관의 역량평가 도입 및 추진 방안

A Study on the Strategies for the Introduction and Implementation of Competency-Based Evaluation for Vocational Training Institutes
저자
나현미 고혜원 정란
분류정보
기본연구(2012-54) , 이슈페이퍼(2012-13)
발행기관
한국직업능력개발원
발행일
2012.09.30
등록일
2013.01.29
주제어
직업능력개발, 역량평가가준, 직업능력개발계좌제, 재직자훈련, 국가기간훈련, 원격훈련
Ⅰ. 서론 2
Ⅱ. 역량평가 추진 방안 개발 절차 11
Ⅲ. 역량평가 추진 방안 18
Ⅳ. 결론 및 제언 30
참고문헌 34
부록 35
  1999년 훈련기관 평가제도를 도입·운영하면서 훈련의 질적 제고에 상당한 기여를 한 것으로 평가되나 직업능력개발계좌제 도입 등으로 훈련의 설계·운영이 훈련과정 중심으로 변화했음에도 현행 훈련기관 평가는 평가 도입당시의 평가 틀을 큰 변화 없이 유지하고 있어 개선의 필요성이 제기 되었다. 이에 따라 변화된 훈련여건에 맞도록 현행 훈련기관 평가 제도를 정비하여 훈련기관의 역량 강화 유도, 훈련생의 선택권 강화 등 제도의 내실화를 추진하고자 한다.
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