THE HRD REVIEW 7권 2호
[인적자원개발 동향 | 해외 동향] 핀란드 Veto 프로그램 : 고령자 및 청년층의 인력활용 제고 방안
- 저자명
- 김미란
- 분류정보
- THE HRD REVIEW(07-02-11)
- 발행기관
- 한국직업능력연구원
- 발행일
- 2004.12.01
- 등록일
- 2004.12.01
이 자료는 2004년 6월 핀란드 보건복지부를 방문하여‘고령자 인력활용제고방안’에 대해 면담한 결과이다1). 우리나라에서도 고령화 진전에 따른 여러 가지 정책과제들이 준비되고 있다. 여기에서는‘근로환경개선을 통한 인력활용 프로그램’으로 번역할 수 있는‘ The Veto Programme 2003-2007 ’을 중심으로 주요 내용과 정책적 배경, 추진체계 등에 대해 소개한다. 이 프로그램은 고령화 정책과 관련하여 유럽에서 대표적 성공사례로 알려져 있다. 국가적 차원에서 실시되는 Veto 프로그램 Veto 프로그램의 목표 프로그램 집행과정 주요 집행 수단 정책 구성 집행절차 일정과 구조 평가와 재원 집행과정의 추진체계 프로그램의 정책적 배경 근로조건 건강과 일할 능력, 그리고 재활 직장 내 형평성과 다양성 고용과 최저임금제 보장 연구와 개발 집행분야별 구체적 목표 Veto 프로그램에 대응한 교육부의 정책수단
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